В России захотели сохранить право сменить работодателя при остановке производства
Об этом сообщает агентство "Прайм" со ссылкой на пресс-службу ведомства. Министерство представило проект постановления правительства о продлении особенностей регулирования трудовых отношений и сохранении соответствующих положений до 2025 года. Перевод сотрудника осуществляется только по его желанию, при этом действие трудового договора на предыдущем месте работы не прекращается, а приостанавливается. Работнику сохраняется прежнее место работы, и работодатель не имеет права расторгнуть трудовой договор по своей инициативе. Заместитель главы Минтруда Дмитрий Платыгин пояснил, что эти меры действуют во время технологического простоя, плановых ремонтов оборудования или чрезвычайных обстоятельств. Это позволит работникам сохранить свой доход на высоком уровне, а работодателям не потерять уже сложившийся трудовой коллектив. Ранее Минтруд России предложил ограничить самозанятых граждан в выполнении опасных работ. Предлагается запретить самозанятым лицам принимать заказы на выполнение работ с повышенным уровнем опасности, а также определенные профессии, которые будут утверждены правительством.
Источник и фото - lenta.ru
